Platforma dla koordynatorów ds równego traktowania

Nie pamiętasz hasła?

Sieć równości

Uwaga

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki.

 

 

 

 

 

 

 

KONSTYTUCJA RP

 

Wszyscy są wobec prawa równi. Wszyscy mają prawo do równego traktowania przez władze publiczne.

 

Nikt nie może być dyskryminowany w życiu politycznym, społecznym lub gospodarczym z jakiejkolwiek przyczyny.

 

 

informaje o projekcie

 

Gdzie szukać informacji i pomocy

Newsletter

Podaj swój adres e-mail


Słownik pojęć

Gender Index

nowatorski projekt, stawiający sobie za cel opracowanie i popularyzowanie takiego modelu zarządzania firmą, który uwzględnia politykę równouprawnienia płci.
Projekt stworzony został przez ekspertów i ekspertki Programu Narodów Zjednoczonych ds. Rozwoju (UNDP), w odpowiedzi na problem dyskryminacji kobiet na rynku pracy. Do realizacji projektu zaproszeni zostali czołowi specjaliści i specjalistki ds. równouprawnienia płci.

W ramach projektu przygotowany zostanie:

  • nowatorski model zarządzania firmą równych szans
  • ogólnopolski konkurs Firma Równych Szans, promujący liderów biznesu z najlepszą polityką równouprawnienia
  • Przewodnik Dobrych Praktyk – pierwsza w Polsce publikacja z zakresu zarządzania równym statusem kobiet i mężczyzn
  • wskaźnik równouprawnienia kobiet i mężczyzn w miejscu pracy
  • szkolenia i fakultet z zarządzania różnorodnością

Słownik pojęć związanych z dyskryminacją

a b c d e f g h i j k l ł m n o p r s t u w z

Faszyzm

 -  Jednym z najczęstszych przestępstw popełnianych przy pomocy sieci komputerowej jest propagowanie treści o charakterze faszystowskim czytaj
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
realizacja Ideo
powered by: CMS Edito